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第15章事先谋划(2/2)

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“赶走何冬,我有绝对的把握,具体的事由我不方便透露给你。”

“当然,我的意思不是要把他逼往绝路,而是要让他离开党政办副主任的位置,同时以后也没有机会再接任党政办主任。”

“党政办主任在教育局各个科室中,起着协调统筹作用,又负责记录局委会决议,提前知道许多内部消息,这个岗位非常重要。”

“上次二个科室抽签决定由谁去拆迁协调组,何冬自己抽中了,却公然反悔,并指责姜主任和我,说明他对于上次事情一直怀恨在心,并不把我放在眼里。”

“如果以后他在暗处与我作对,我又没有明显的证据,那么我的工作就会很被动。”

“为了今后工作的放心,我要下决心除掉这个隐患。”

唐柔担心何冬暗中妨碍她的工作,张峰更是担忧何冬对自己不利,为此二人能做坐一起进行商量。

二人目标一致,张峰头脑聪明、善于策划,唐柔相信他能想出合适的处理方案。

为了更好地拉拢张峰,唐柔便抛出了党政办副主任的位置。

唐柔揉了揉额头,为难地说道:“现在最头疼的是如何安置何冬?”

“如果进行科室长对调或轮换,需要有合适的理由。再说了,他如果还在教育局的科室任职,对我今后的工作照样会有麻烦,还不如不动。”

“而让他去下面的学校当校长兼书记,他肯定不会乐意。现在学校没有了招待费,不能随便吃喝;各种收费也变得透明,无法建立小金库;同时学生的安全和成绩的压力却越来越大。”

“以前我们希望形成教育局科室长与校长之间良性的交流互动,不过最终没有一个科长、副科长愿意去学校当校长,而许多校长则愿意到区教育局来当科长、副科长。”

张峰想了想,提议道:“唐科长,区教育局成了‘教师发展中心’,就是把几个直属单位合而为一。”

“这个中心设主任、书记,下设四个副主任,分别管理教研、教科、师训、装备。”

“现在的区教师发展中心主任兼书记沈云已经接近退居二线的年龄,可以让他提前退出主任的岗位,作为补偿条件,可以承诺让他担任专职书记至一届满。”

“唐科长可以把何冬安排到那里去。”
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